Gestión Coorporativa de la Biodiversidad

¿Sabías que tu gestión empresarial puede tener un impacto positivo en la biodiversidad amazónica, en la calidad de vida de pequeños productores y, a su vez, puede generarte ganancias?

Inversiones que dejan una HUELLA POSITIVA en la Amazonía del Perú

La gestión corporativa de la biodiversidad es un mecanismo que impulsa las inversiones que dejan una huella positiva para la conservación y restauración de la biodiversidad a través de iniciativas por resultados e iniciativas de valor compartido en la Amazonía peruana.

Las empresas obtienen beneficios económicos a la vez que mejoran la vida de pequeños productores, conservan y restauran los ecosistemas amazónicos peruanos.

La plataforma de Compensación Digital de la Conservación – CDC pone a disposición de empresas peruanas y extranjeras, esta iniciativa para:

  • Abrir oportunidades de negocios en la Amazonía a través de una gestión corporativa con familias y emprendimientos.
  • Acompañar y viabilizar su trabajo de responsabilidad social y ambiental, en el cumplimiento de la Ley N° 30230 de «Compensación Ambiental», que regula las medidas y acciones que se deben tomar las empresas y proyectos que generan impactos ambientales significativos para compensarlos o mitigarlos.

¿Cómo funciona?

Las empresas que ingresen a este mecanismo de Gestión Corporativa de la Biodiversidad deberán pasar por 4 etapas:

Conversemos. La empresa presenta su operación y sus políticas, y con el equipo de CDC presentamos todas las oportunidades que brinda la Gestión Corporativa de la Biodiversidad. Oportunidades que son también de negocio.

Acuerdo Corporativo de Biodiversidad. La empresa establece un acuerdo corporativo simple, como instrumento de gestión interna, identificando las acciones de intervención para: prevenir, reducir o restaurar, y el modelo de intervención: iniciativas por resultados o iniciativas de valor compartido (por inversión o por sociedad).

Etapa de reconocimiento HUELLA POSITIVA empresarial. La empresa sustenta su nivel de avance en el acuerdo corporativo, y las instituciones públicas rectoras en la conservación de los ecosistemas del país (junto con las instituciones con trayectoria internacional en el estudio, conservación y restauración de ecosistemas), reconocen su gestión como Huella Positiva.

Etapa de difusión de logros e impactos en conservación o restauración de la biodiversidad. Los logros en la contribución de la empresa a los compromisos de país con la conservación y restauración de los ecosistemas y los impactos en la mejora de la calidad de vida de los pequeños productores son presentados por diferentes medios de difusión nacional e internacional.

¿Qué logran las empresas?

Huella Positiva

PREVENIR

Alcance:
Las empresas realizan acciones internas que eviten generar impactos sobre los ecosistemas.

Beneficios:
Ahorro para la empresa.
Informe de sostenibilidad.
Tokenización de las acciones.

Impactos:
En los Ecosistemas.
En imagen institucional.

Alcance:
Las empresas impulsan iniciativas por resultados.

Beneficios:
Ahorro para la empresa.
Informe de sostenibilidad.
Tokenización de las acciones.

Impactos:
En mejora de calidad de vida de familias de pequeños productores amazónicos.
En los ecosistemas.
Económicos para la empresa.

Huella Positiva

REDUCIR

Huella Positiva

RESTAURAR

Alcance:
Las empresas impulsan iniciativas por resultados o iniciativas de valor compartido.

Beneficios:
Inversiones y ganancias económicas para la empresa.
Ahorro para la empresa.
Informe de sostenibilidad.
Tokenización de las acciones.

Impactos:
En mejora de calidad de vida de familias de pequeños productores amazónicos.
En los ecosistemas.
Económicos para la empresa.
En compromisos nacionales de restauración.

¿Qué tipos de iniciativas se pueden realizar?

POR RESULTADOS

La empresa apoya una actividad o iniciativa de una o varias familias que contribuya a mejorar su calidad de vida, a la vez que conserva o restaura ecosistemas. Por la inversión realizada la empresa recibe un cer

VALOR COMPARTIDO

Existen dos mecanismos identificados:

  1. La empresa facilita microcrédito para emprendimientos de las familias que contribuyan a la mejora de su calidad de vida, y a la conservación y restauración de los ecosistemas. Este microcrédito es respaldado por los ingresos que las familias reciben por carbono.
  2. La empresa participa del emprendimiento en calidad de socia temporal o permanente y participa de las ganancias hasta que recupere su inversión o por un tiempo adicional.

¡Conoce cuáles son las acciones de conservación y restauración que tu empresa puede realizar!

HUELLA POSITIVA

Es el reconocimiento que realizan las instituciones públicas rectoras en la conservación de los ecosistemas del país y las instituciones con trayectoria internacional en el estudio, conservación y restauración de ecosistemas. Estas instituciones reconocen y destacan la gestión de las empresas que contribuyen de manera tangible a la conservación y restauración de la Amazonía peruana.

DAMOSEL GRAN SALTO?

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Conoce otras alternativas de inversión que dejan una huella positiva en la calidad de vida de las personas, en la conservación y restauración de los ecosistemas y en tus ingresos económicos y en nuestro futuro como planeta.